Etusivu / Aluekehittäminen / Kanta-Hämeen maakuntaohjelma / Hyvinvoiva väestö ja yhteisöt

Hyvinvoiva väestö ja yhteisöt

Hyvinvointi on Kanta-Hämeen alueellinen kilpailuetu, joka heijastuu paitsi ihmisten arkeen myös elinvoimaan ja vetovoimaan. Sen perustan muodostavat kasvava talous, menestyvät yritykset, riittävä määrä työpaikkoja sekä mahdollisuus osallistua ja kuulua yhteisöön.

Maakuntamme sisällä hyvinvointi jakautuu kuitenkin epätasaisesti. Alueellisen eriytymisen ja segregaation lisääntyminen näkyy erityisesti asumisessa ja taloudessa. Kehityskulku uhkaa pitkällä aikavälillä sekä sosiaalista kestävyyttä että alueemme vetovoimaa. Väestön ikääntyminen, sosiaali- ja terveyspalvelujen resurssien niukkuus ja kasvavat vaatimukset työn tehokkuuden ja tuottavuuden kasvattamisessa luovat haastavat olosuhteet hyvinvointipalvelujen järjestämiselle.

Erityistä huolta aiheuttaa nuorten pahoinvoinnin kasvu. Samaan aikaan maahanmuuttajien määrän nopea kasvu luo tarvetta vahvistaa kotoutumisen rakenteita ja tukea kiinnittymistä hämäläiseen arkeen. Hyvinvoiva ja yhteenkuuluva väestö on sekä inhimillinen arvo että edellytys alueen kestävälle kasvulle.

Teeman tavoitteet ja toimenpiteet

Kansainvälinen Kanta-Häme

Kansainvälinen Kanta-Häme on houkutteleva muuttokohde.

  • Kotoutumisen vahvistaminen, työperäisen maahanmuuton tukeminen, kansainvälisyystoimien ja viestinnän kehittäminen
  • Rakennetaan monikielisiä palvelupolkuja ja yhteisöjä, jotka edistävät kiinnittymistä Hämeeseen

Hyvän elämän mahdollisuudet

Kanta-Hämeessä kavennetaan hyvinvointieroja ja vahvistetaan jokaisen mahdollisuutta hyvään elämään asuinpaikasta riippumatta.

  • Hyvinvointia edistävissä toimissa huomioidaan kuntien erilaiset tilanteet ja kunnalliset hyvinvointierot. Hyvinvointimittaristoja ja alueellista tietopohjaa hyödynnetään toimenpiteiden kohdentamisessa.
  • Ihmisten terveyttä edistäviin, hyvinvointia ja alueen vetovoimaa lisääviin laadukkaisiin liikunta-, hyvinvointi- ja kulttuuripalveluihin panostetaan.
  • Nuorten ja haavoittuvien ryhmien pahoinvointiin pyritään vastaamaan yhteisillä tilannekuvalla ja toimenpiteillä.
  • Hyvinvointiteknologioita sovelletaan osana palvelujen kehittämistä ja eri elämäntilanteiden tukemista.

Vahva koulutuksen, työelämän ja hyvinvoinnin yhteys

Kehitetään koulutuksen ja työn välistä yhteyttä, sujuvoitetaan siirtymiä ja vahvistetaan yhteistyötä työllisyysalueiden kesken kohdennettujen ratkaisujen löytämiseksi.

  • Yhteistyötä työllisyysalueiden, kuntien ja oppilaitosten kesken tiivistetään, jotta löydetään kohdennettuja ratkaisuja osaajapulaan ja työelämään kiinnittymiseen.
  • Siirtymiä koulutuksesta työelämään sujuvoitetaan vahvistamalla opinto-ohjausta, työelämäyhteyksiä ja käytännön kokemuksia.